RAMIRENT AB är marknadsledande inom svensk maskinuthyrning. Vi hjälper våra kunder att öka så väl säkerheten som effektiviteten ute på arbetsplatserna. Det gör vi genom att leverera de bästa maskin- och säkerhetslösningarna med en oslagbar service och kunskap. Våra kundcenter finns över hela landet, från Kiruna i norr till Trelleborg i söder. Ramirentkoncernen har verksamhet i nio länder och tillhör sedan 2019 Loxamgruppen som är ett av Europas ledande företag inom maskinuthyrningsbranschen och världens fjärde största maskinuthyrningsbolag.

För oss är nyckeln till framgång och ett välmående företag att människor ges chans att växa både som individer likväl inom sin profession. Ramirent har utsetts till ett av Sveriges Karriärföretag varje år sedan 2019.

Nu söker vi en HR Business Partner som vill vara med och driva HR-arbetet för vår Region Nord som innefattar städer inom de norra delarna av Sverige med start i Gävle upp till Kiruna.

Om rollen
Som HR Business Partner med ansvar för region Nord blir du en viktig partner till regionens chefer och ledning. Du arbetar nära verksamheten och ansvarar för att driva och utveckla HR-arbetet i linje med affärsmål, strategi och våra gemensamma värderingar.

Rollen är bred och varierad, med både operativa och strategiska inslag. Du stöttar chefer i den dagliga verksamheten samtidigt som du bidrar i utvecklingsinitiativ och förändringsarbete. Du bör gilla mycket frihet under ansvar och att styra dina egna dagar med ett starkt självledarskap. Vi är ett väl sammansvetsat HR-team som gärna krokar arm och jobbar nära varandra och det vill vi att du också ska trivas med.

Du kommer bland annat att:

• Coacha och stötta chefer i operativa och strategiska HR-frågor

• Ge rådgivning inom arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering och kollektivavtalsfrågor

• Kontinuerligt driva fackliga dialoger och förhandlingar

• Vara en aktiv medlem i regionens ledningsgrupp

• Bidra till utvecklingen av Ramirents kultur, ledarskap och värderingsarbete

• Driva och delta i HR-projekt tillsammans med övriga HR-teamet

Om dig
Vi söker dig som har flera års erfarenhet av en bred och verksamhetsnära HR-roll. Du är trygg i din breda HR-kompetens och har gedigen kunskap inom arbetsrätt, facklig samverkan, chefsstöd och förändringsarbete.

Vi ser att du har:

• Flerårig erfarenhet av en bred HRBP roll

• Gedigen erfarenhet av fackliga förhandlingar i verksamheter med kollektivavtal

• Erfarenhet av att arbeta med både tjänstemän och kollektivanställda

• Akademisk utbildning inom HR eller som arbetsgivaren bedömer likvärdig

• Goda kunskaper i svenska och engelska

• B-körkort

Som person är du självgående, relationsskapande, tydlig i din kommunikation och trygg i din rådgivning. Du har lätt för att bygga förtroende, tycker om att samarbeta och trivs i en roll där du får kombinera affärsfokus med ett starkt engagemang för människor. Du är prestigelös, du tycker om att samarbeta och vill vara en del av ett team där vi hjälps åt och har nära till skratt.

Placering och resor
Tjänsten är placerad på vårt kontor i Solna, där flera andra medarbetare inom HR finns. Vi erbjuder en hybrid arbetsmodell med möjlighet att kombinera arbete från kontoret och hemifrån.

Du kommer ha nära kollegor i Stockholm och i Göteborg samt initialt rapportera till TF Chef HR Operations som har placering i Göteborg. Du ansvarar för HR-stödet till region Nord, vilket innebär regelbundna resor i tjänsten både för att träffas inom HR- teamet samt för att supportera cheferna emellanåt på plats. Du ser det som en självklarhet att det blir både resor och övernattningar för att kunna utföra arbetet på bästa sätt.

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen samarbetar vi med Intenco och kontaktpersoner för rekryteringen är Emma Åhlander (emma.ahlander@intenco.se) och Anette Lidman (anette.lidman@intenco.se).

Intervjuer sker löpande så skicka oss din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 1 oktober.

Besök oss på www.ramirent.se eller följ oss på Facebook och LinkedIn

Varmt välkommen med din ansökan!