Senior HR Business Partner till Ramirent AB

RAMIRENT AB är marknadsledande inom svensk maskinuthyrning. Vi hjälper våra kunder att öka så väl säkerheten som effektiviteten ute på arbetsplatserna. Det gör vi genom att leverera de bästa maskin- och säkerhetslösningarna med en oslagbar service och kunskap. Våra kundcenter finns över hela landet, från Kiruna i norr till Trelleborg i söder. Ramirentkoncernen har verksamhet i nio länder och tillhör sedan 2019 Loxamgruppen som är ett av Europas ledande företag inom maskinuthyrningsbranschen och världens fjärde största maskinuthyrningsbolag.

Att hyra istället för att köpa maskiner och utrustning är helt klart ett steg på vägen till det hållbara bygget. Vi har bestämt oss. 2030 ska vi kunna erbjuda helt fossilfria alternativ till våra kunders projekt.

För oss är nyckeln till framgång och ett välmående företag att människor ges chans att växa både som individer likväl inom sin profession. Ramirent har utsetts till ett av Sveriges Karriärföretag varje år sedan 2019.

Nu söker vi en senior HRBP som ska arbeta verksamhetsnära och stötta våra chefer i region Stockholm/Öst. I den här rollen rapporterar du till vår Head of HR-Operations. Rollen kan antingen vara placerad på Ramirents kontor i Solna eller Brunna.

Om rollen

Det här är en självständig HRBP roll där du får möjlighet att arbeta med hela bredden av HR i alla våra årliga HR-processer. Du ansvarar för att utveckla och driva ett affärsnära HR-arbete i linje med vår strategi och våra affärsmål.

Viktiga fokusområden för din roll är också att:

• Coacha, stötta och vägleda våra chefer i operativa och strategiska HR frågor

• Initiera och driva utvecklingsprojekt, både självständigt och tillsammans med kollegor

• Tillsammans med det övriga HR-teamet driva vidareutvecklingen av Ramirents företagskultur

Om dig

Till den här rollen söker vi dig som är trygg i hela bredden av HR. Du trivs med att arbeta verksamhetsnära och stötta chefer strategiskt såväl som operativt. Vi ser gärna att du har gedigen kompetens inom det arbetsrättsliga området, är van vid att självständigt driva fackliga förhandlingar och tycker om att arbeta med frågor kring arbetsmiljö och rehab.

Dessutom vill vi att du:

• Har en akademisk utbildning inom HR eller likvärdig utbildning.

• Har flera års erfarenhet av en bred verksamhetsnära HRBP roll

• Har erfarenhet av att arbeta med både tjänstemän och arbetare enligt kollektivavtal

• Är en erfaren projektledare och har tidigare erfarenhet av att driva utvecklingsprojekt inom HR från start till mål med positiva resultat

• Behärskar svenska och engelska flytande i tal och skrift

Som person är du självgående, proaktiv och resultatfokuserad. Du tar eget ansvar och får saker att hända. Du är trygg in din HR-kompetens och du har förmåga att skapa goda relationer och bygga förtroende på alla nivåer i företaget. Du möter människor med lyhördhet och prestigelöshet och du tycker om att vara en del av ett HR-team.

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen samarbetar vi med Intenco och kontaktpersoner för rekryteringen är Sandra Waldnert (sandra.waldnert@intenco.se) och Anette Lidman (anette.lidman@intenco.se). Intervjuer sker löpande så skicka oss din ansökan så snart som möjligt.

Besök oss på www.ramirent.se eller följ oss på Facebook och LinkedIn