HR-generalist till STF
Svenska Turistföreningen är en av Sveriges största ideella föreningar och har sedan starten 1885 gjort det möjligt för människor att upptäcka Sverige genom att inspirera och möjliggöra små och stora äventyr. Vi värnar om Sveriges natur- och kulturmiljöer så att även kommande generationer kan fortsätta att upptäcka dem. Föreningen har cirka 200 000 medlemmar och ungefär 250 genuina och personliga boenden i Sverige, som alla är unika på sitt sätt. Varje år arrangeras tusentals aktiviteter och kurser på våra boenden och i föreningens ungefär 65 lokalavdelningar. Läs mer om STF och upptäck Sverige på www.svenskaturistforeningen.se
Då en av våra kollegor i HR-teamet går på föräldraledighet efter sommaren söker vi nu en HR Generalist med placering på vårt fina kontor på söder. Tjänsten är ett vikariat på 12 månader.
Om rollen
Vi söker dig som vill arbeta brett med HR i en organisation där du får stor möjlighet att ta ansvar och utvecklas. I de huvudsakliga arbetsuppgifterna ingår att:
- Hantera inkommande ärenden i vår HR-helpdesk och ge stöd till chefer i hela bredden av operativa HR-frågor. I den här rollen arbetar du både mot kontoret/kansliet och mot den operativa verksamheten.
- Hantera löpande HR-administration så som avtal, ändringar och även tid-, schemaläggnings- och lönefrågor.
- Arbeta med kvalitetssäkring av lön i samarbete med extern lönepartner, exempelvis genom att kontrollera underlag, göra stickprov på vanligt förekommande fel och hantera kommunikationen mot verksamheten vid åtgärdshantering.
- Agera arbetsrättsligt stöd till cheferna utifrån Visita/Unionen, Visita/HRF, Almega/Unionen, Visita/Turistsupplementet och vid behov driva fackliga förhandlingar, främst inom HRF-området.
- Planera och driva HR:s agenda utifrån årshjulet tillsammans med kollegor i teamet t.ex. lönerevision, lönekartläggning samt övriga HR-processer.
- Agera konsultativt stöd vid rekrytering, främst vid frågor kring villkor, kompetens och liknande.
- Delta i vårt fortsatta digitaliseringsarbete, exempelvis att se över integrationer i vårt HR system Heartpace.
- Delta i det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Vem är du
Du är en generalist som brinner för att arbeta brett med HR i en snabbrörlig och personalintensiv bransch. Du har erfarenhet av chefsstöd på olika nivåer och är van vid en roll med många kontaktytor ute i organisationen.
Du har god arbetsrättslig kunskap och har erfarenhet av att arbeta med fler olika kollektivavtal. Du har förståelse för hur lön och ekonomi hänger ihop samt hur tid- och schemaläggningsfrågor påverkar lönehanteringen.
Du har förmåga att prioritera och omprioritera utan att det stressar dig samt har en naturligt god förmåga att arbeta strukturerat och effektivt. Du tar initiativ och är uthållig i det du ser behöver göras, även om du ibland stöter på hinder på vägen.
Du är en riktig lagspelare som trivs med att arbeta i team. Vårt HR-team består idag av 4 personer och vår företagskultur präglas av transparens, tätt samarbete där vi stöttar varandra samt kunskapsdelning. Vi är nyfikna, har en nära kommunikation genom hela företaget samt nära till skratt, vi har med oss både glädje och humor på jobbet.
Har du tidigare arbetat inom besöksnäringen så är det meriterande men ingenting vi kräver. Vi vill gärna att du i din roll även tillbringar viss arbetstid ute på våra härliga anläggningar och boenden runt om i Sverige så att du verkligen får lära känna verksamheten.
Välkommen med din ansökan
I den här rekryteringen samarbetar Svenska Turistföreningen med Intenco (www.intenco.se) Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag som är den 16 maj.
Vid frågor om rollen är du välkommen att kontakta sandra.waldnert@intenco.se eller anette.lidman@intenco.se.
- Department
- HR-rekrytering

Om Intenco
Intenco grundades år 2000 i Stockholm och sedan januari 2015 ägs företaget av två partners, Helen Borg och Anette Lidman.
Intenco är din samarbetspartner när du behöver professionellt stöd inom HR-arbetet. Vi assisterar våra kunder med både de operativa, dagliga personalfrågorna och de mer strategiska utmaningarna för att långsiktigt utveckla HR i företaget.
HR-generalist till STF
Läser in ansökningsformuläret